logo_alfamart.png
eng_icon.png English ind_icon.png Bahasa
en.png id.png callcenter.png
KODE ETIK PERUSAHAAN
 
Seluruh karyawan dan jajaran manajemen dalam menjalankan tugas dan tanggungjawabnya harus mematuhi kode etik sebagai berikut:
  • Selalu melaksanakan seluruh pekerjaannya dengan kejujuran dan integritas yang tinggi serta melakukan/memutuskan setiap tindakan agar menjadi tindakan yang terbaik bagi Perusahaan.
  • Selalu memegang teguh rahasia Perusahaan selama bekerja dan setelah bekerja di Perusahaan.
  • Selalu menjaga diri untuk tidak melakukan korupsi dan mark-up, tidak menerima komisi atau imbalan atau ucapan terima kasih dalam bentuk apapun dari pihak ketiga dikarenakan pekerjaan atau jabatan.
  • Selalu menjaga untuk tidak melakukan segala bentuk kegiatan yang dapat menimbulkan pertentangan (conflict of interest) antara lingkup pekerjaan dan tugas kepentingan lainnya. Conflict of interest yang dimaksudkan adalah adanya hubungan keluarga, hubungan kepemilikan, hubungan bagi hasil, dan/atau hubungan bernilai ekonomis. Apabila dikemudian hari timbul adanya conflict of interest maka karyawan yang bersangkutan berkewajiban memberitahu Perusahaan dan perlu mendapat persetujuan tertulis dari Perusahaan.
  • Selalu bersikap sopan dalam tingkah laku, kata-kata dan perbuatan terhadap sesama karyawan, bawahan, atasan, dan/atau kepada pihak ketiga lainnya.
  • Selalu berusaha mengedepankan penyelesaian masalah dan perselisihan dengan cara musyawarah mufakat serta menghindari cara-cara yang bersifat intimidatif, ancaman, provokasi, perseteruan kata-kata maupun perseteruan fisik.
  • Memberikan seluruh hasil karya cipta selama bekerja di perusahaan sebagai hak milik Perusahaan dan bukan milik karyawan pribadi

 

COMPANY CODE OF CONDUCT
 
All employees and management team in carrying out its duties and responsibilities must comply with the code of conduct as follows:
  • Always carry out all work with honesty and integrity and do / decide on any action to be the best course of action for the Company.
  • Always uphold the secrets of the Company during work and after working in the Company.
  • Always keep yourself not to commit corruption and mark-ups, do not receive commissions or reward or gratitude in any form from a third party because of job or position
  • Always take care not to do any form of activity that may cause conflicts (conflict of interest) between the scope of work and tasks of other interests. Conflict of interest is meant is the existence of family relationships, ownership, profit-sharing relationship, and / or economically valuable relationships. If in the future any conflict of interest arises, the employee in question is obliged to notify the Company and the need to obtain the written consent of the Company.
  • Always be polite in behavior, words and actions toward fellow employees, subordinates, superiors, and / or to other third parties.
  • Always try to promote resolution of problems and disputes by means of consensus and avoiding ways intimidating, threatening, provocative, hostile words and physical feud
  • Provide the entire work of authorship while working at the company as the property of the Company and not to private employees.